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關于世邦

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  人才理念

  正直、擔當、激情、創(chuàng)新


  正直:誠信、坦誠地面對工作,面對上下級,敢于講真話,不做違背職業(yè)道德的事情,正直是世邦人的基本準則,是每一個世邦人必備的基本品質。

  擔當:維護公司利益,勇于擔當責任,堅決履行崗位職責,執(zhí)行力強,服從安排。愿意承接最艱難的項目,愿意制造最復雜工藝的產品,愿意開拓最艱難的市場,愿意攻克最難的技術壁壘,愿意不斷迎接新的挑戰(zhàn)。

  激情:始終保持高度的熱情,全身心地投入工作中,追求第一,享受工作,遇到困難不輕言放棄,堅持不懈的實現(xiàn)目標。

  創(chuàng)新:內涵是持續(xù)學習,善于總結工作規(guī)律,不斷充實新知識、新技能。不害怕改變,不畏懼失敗,鼓勵試錯。尊重過去,正視現(xiàn)在,洞見未來。




  晉升通道


  關注每一位員工的成長,不斷挖掘員工潛能和優(yōu)勢,激發(fā)員工學習與工作熱情,實行員工職業(yè)發(fā)展雙通道管理(管理序列和專業(yè)序列)。員工可根據(jù)自己的興趣與專長選擇,為員工提供可視的發(fā)展路徑,引導員工找到正確的職業(yè)發(fā)展途徑和方向,幫助員工與企業(yè)共同成長。







  公司培訓



  定期新人培訓、各類技術交流、學習分享活動、講師面對面現(xiàn)場教學、外部知識技能培訓。





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